COORDENADORA FISCAL - LICENÇA MATERNIDADE

Guarulhos - SP

Presencial

1 Posição

Efetivo – CLT

Coordenador

Período Integral

Posição: Temporária

Sexo e idade: Indiferente

Demanda para cobertura de licença maternidade

Coordenador Fiscal (Indústria)

Garantir que todas as operações fiscais da empresa industrial sejam executadas com precisão, segurança jurídica e eficiência, assegurando o cumprimento das obrigações tributárias e contribuindo para a redução de riscos.

Principais Responsabilidades

Coordenar a equipe fiscal, distribuindo atividades, acompanhando desempenho e garantindo qualidade técnica.
Gerenciar apuração de tributos diretos e indiretos (ICMS, IPI, PIS/COFINS, IRPJ/CSLL). Débitos e Créditos.
Supervisionar escrituração fiscal e validação de notas fiscais de entrada, saída e serviços.
Garantir conformidade com legislações estaduais e federais, especialmente em operações industriais (benefícios fiscais, créditos, substituição tributária, regimes especiais).
Acompanhar obrigações acessórias: SPED Fiscal, SPED Contribuições, EFD-Reinf, DCTF, DIRF, entre outras.
Analisar impactos tributários em novos produtos, processos, operações e projetos industriais.
Apoiar auditorias internas e externas, fornecendo documentação e esclarecimentos.
Implementar melhorias e automações nos processos fiscais e sistemas ERP.
Atuar como consultor interno, orientando áreas como Compras, Produção, Logística e Contabilidade.
Monitorar mudanças na legislação e propor ajustes necessários.

Competências Técnicas Essenciais

Domínio de ICMS e IPI aplicados à indústria.
Conhecimento profundo de créditos fiscais, regimes especiais e incentivos industriais.
Experiência com SPED Fiscal e Contribuições, EFD-Reinf e obrigações acessórias.
Vivência com ERP industrial (SAP, TOTVS, Protheus, Oracle).
Capacidade de interpretar legislação tributária e aplicar ao contexto operacional.
Noções de contabilidade fiscal e integração fiscal-contábil.

Competências Comportamentais

Liderança colaborativa e capacidade de desenvolver equipe.
Pensamento analítico e atenção a detalhes.
Comunicação clara e assertiva com áreas internas e auditorias.
Visão estratégica e foco em melhoria contínua.
Tomada de decisão baseada em dados.

Formação e Experiência

Graduação em Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas correlatas.
Experiência mínima de 5 anos em área fiscal, sendo pelo menos 1 em função de coordenação.
Vivência prévia em indústria é altamente desejável.

Requisitos

Estudos

Ensino Superior

Sobre NACIONALRH

A NacionalRH foi fundada em 1999, está registrada no Ministério do Trabalho e Emprego, no Conselho Regional de Administração e cadastrada na Base de Dados Mundial(D-U-N-S® NUMBER), conta com profissionais de elevada experiência em recrutamento, seleção, contratação e administração de trabalhadores temporários ou terceirizados em todo país, por meio de sistema de atendimento remoto, primando pela excelência de seus serviços.

Sempre focada no treinamento de seus profissionais, a NacionalRH utiliza-se do que há de mais moderno em tecnologia e capacitação no desenvolvimento de recursos humanos em todas suas etapas, proporcionando satisfação para clientes e colaboradores.

Os colaboradores, temporários ou terceirizados, contam com a comodidade da conta crédito salário, possibilitando saques em dinheiro, compras em milhares de estabelecimentos comerciais como farmácias, supermercados, teatros e emissão do comprovante salarial por meio de terminais bancários ou pelo site da NacionalRH. Contam também com apólice de seguro de vida em grupo e assistência funeral familiar.

NacionalRH está estruturada e capacitada a atender as necessidades de sua empresa em todas as etapas e modalidades do desenvolvimento de Recursos Humanos.